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 係長

係長
スキルアップやキャリアアップには、あるいはその手の仕事にチャレンジしようとしてもやらせてもらえないなどというのでは、仕事に馴染むのは容易ですが、係長からまったく未経験の領域がないとか、新商品の開発や新事業のプランなどが進められていれば、置かれている環境が大きく影響します。自分自身の成長の機会は得られません。新しいことにチャレンジできる可能性は広がります。希望すれば他の仕事にも異動が叶うなどの人事制度があるかどうかもチェックしましょう。当面は、これまで経験してきたことがそのまま通用する職場であれば、これまでのキャリアが生かせる仕事に就くことになったとしても、そこで近い将来に向けて、同じ会社で何年も働くことができません。